Брандмейстеры нарекают на маленькую зарплату.
Кременчуг рискует остаться без пожарных. «Виновата» во всем низкая зарплата и особые условия работы. И прежде всего, пожарными не хотят служить молодые люди. Опасениями на своей странице в Facebook поделился начальник одной из пожарных частей города, бывший руководитель пожарной службы Кременчуга Валерий Навроцкий.
«В свое время, дабы сберечь штатную единицу, власть придумала контрактную службу. Этим они дали отсрочку по уходу на пенсии и увольнения в целом. Штат, на тот момент, составлял около 70-80% людей с выслугой 15-20 лет, то есть – (это люди, которые) будут дорабатывать до пенсии… Но, вот, теперь 16 - 18 года будут крайне критическими, тот костяк уже дернет на пенсии, а вот молодежь, даже и не планирует идти – 2 000 грн.. Это чуть больше установленного прожиточного минимума, добавлю - установленного, а не реального. Городские, ищут, и при этом не безрезультатно, достойную работу и заработную плату, а сельские - возвращаются в фермеры…», - поделилися Валерий Навроцкий.
Он добавил, к зарплате в 2 тыс. грн нужно добавить затраты на проезд в город на работу, что забирает около 40% зарплаты.
«Дырки и не комплект, затыкают свободными от работы людьми, а это - отсутствие личного времени, разрушение личных планов... Отмечу - переработка не оплачивается..».
По мнению кременчугского пожарного со стажем, если не будет крайне радикальных изменений на счет пожарной службы, люди могут остаться в борьбе с пожаром один на один.
«Поверьте, виновных искать на местах - бессмысленно, они в Киеве, сидят и дальше преимуществом является личное обогащение и плевать им на нас всех», - резюмировал Валерий Навроцкий.
Как сообщала «Кременчугская газета», в Кременчуге ночью некому тушить горящие кучи опавших листьев.
