Найщедріші виплати дісталися очільникам «Кременчукводоканалу», «Квартирного управління» та «Теплоенерго» – за пів року вони сягнули від 326 до 350 тис. грн і помітно зросли, порівняно з аналогічним періодом минулого року.
Щороку журналісти нашої редакції готують для читачів підбірку зарплат керівників комунальних підприємств Кременчука, розбиваючи їх за напрямками. Цього разу ділимося даними за перше півріччя 2025 року, отриманими на наші офіційні запити. Починаємо цикл із підприємств житлово-комунального господарства та будівництва — тих, що дбають про водо- й теплопостачання, відповідають за вивіз сміття, роботу громадського транспорту, благоустрій міста та навіть поховання. За шість місяців їхні директори разом заробили понад 4 млн 500 тис. грн.
Багато це чи мало – робить висновки самостійно. Ми лише зауважимо, що у Кременчуці останнім часом відчутно бракує комунальників: чимало працівників ЖКГ та будівництва мобілізувалися, а заміну їм знайти вкрай важко. Утім роботи менше не стало — старі труби потрібно замінювати, ями на дорогах та тротуарах множаться, пасажирів у тролейбусах не меншає. Тож тим, хто залишився, доводиться тримати місто в робочому стані мало не за двох. Великий обсяг робіт у таких умовах покладається й на керівників цих підприємств, бо вони займаються плануванням роботи з обмеженою кількістю працівників; шукають не тільки персонал, а й матеріали та обладнання, щоб вчасно виконати поставлені задачі. Водночас більшість кременчужан навіть не уявляє, якою зарплатою оцінюють їхній труд. Ми вирішили відкрити завісу й показати, хто та скільки заробив. Далі — рейтинг зарплат директорів комунальних підприємств галузі ЖКГ та будівництва за перший квартал 2025 року.
Лідером цьогорічного рейтингу став Роман Міхєєв, директор КП «Кременчукводоканал». За звітній період він заробив 350 тис. 76 грн (в середньому – понад 43 тис. грн щомісяця). Найщедрішими для нього виявилися лютий та квітень — із преміями зарплата тоді сягнула понад 80 тис. грн. Цікаво, що торік Міхєєв був третім у нашому рейтингу, хоча й тоді залишився «рекордсменом» серед колег по ЖКГ, отримавши за пів року 291 тис. 900 грн.
На другому місці розташувався Олександр Калашник, директор КП «Квартирне управління», із сумою 345 тис. 812 грн за пів року. У лютому він перебував на лікарняному, тож отримав 15 тис. 700 грн допомоги. Водночас протягом шести місяців його зарплата тричі перевищувала 80 тис. грн: найбільше — у березні, коли до звичайної виплати додалися матеріальна допомога на оздоровлення та премія до професійного свята. Для порівняння: торік за цей самий період Калашник отримав «чистими» 252 тис. 80 грн.
Трійку лідерів замкнув Руслан Радченко, директор КП «Теплоенерго», який заробив 326 тис. 5 грн. Найвагомішою для його гаманця виявилася зарплата у березні — понад 94 тис. грн, до якої ввійшла й матеріальна допомога на оздоровлення. Додамо, що торік за аналогічний період Радченко отримав значно менше — 192 тис. 784 грн, посівши тоді десяту сходинку рейтингу.
Далі рейтинг зарплат керівників кременчуцьких комунальних підприємств за перше півріччя 2025 року виглядає наступним чином:
- Валерій Кірєєв, директор КП «Шляхове ремонтно-будівельне управління» - 324 тис. 698 грн. Найбільший дохід у нього був у березні — 80 тис. грн. (включно з преміями).
- Віктор Василенко, директор КП «Благоустрій Кременчука» заробив 291 тис. 909 грн. Його місячна зарплата коливалася від 39 до 62 тис. грн, що пояснюється нарахованими у деяких місяцях преміями.
- Сергій Шиян, директор КАТП-1628 – 277 тис. 87 грн. У середньому він отримував на руки 42 тис. 600 грн щомісяця. Тільки у березні цей керівник заробив 63 тис. 900 грн, адже отримав премію.
- Олексій Антіпов, керівник КП «Міськсвітло», заробив 276 тис. 232 грн. У квітні його дохід перевищив 60 тис. грн завдяки премії, яку він отримав додатково до основної зарплати.
- Віталій Стефаненко, директор КП «Спецкомбінат ритуальних послуг» – 256 тис. грн (середня зарплата на місяць–48 тис. 200 грн). У березні його дохід завдяки премії склав майже 62 тис. грн.
- Василь Білоус, керівник КП «Кременчук АКВА-СЕРВІС» – 237 тис. 489 грн. При цьому, його зарплата кожного місяця відрізнялася: у січні йому виплатили 19 тис. 800 грн, а у березні, враховуючи премію, — 62 тис. 300 грн.
- Олександр Вертюх, директор КП «Тролейбусне управління ім. Л.Левітана» – 221 тис. 892 грн, найбільше — у червні (44 тис. грн).
- Валерій Декусар, директор КП «Спецсервіс-Кременчук» – 162 тис. 30 грн, при цьому середній розмір зарплати без премій складав 19 тис. 600 грн.
- Олександр Коршенко, директор КП «Муніципальна варта» заробив 120 тис. 797 грн.
- Лариса Прокопенко, директорка КП «Кременчуцька муніципальна енергосервісна компанія», поклала до гаманця 84 тис. 997 грн.
Сектор житла
- Богдан Бабич, директор КП «Міськоформлення» у першому півріччі 2025 року поклав до кишені 295 тис. 12 грн. При цьому найбільше він отримав на руки в лютому – 57 тис. 400 грн, а найменше – 35 тис. 500 грн – у січні.
- Оксана Кійло, директорка КГЖЕП «Автозаводське» – 218 тис. 786 грн. У квітні її заробітна плата з премією склала 52 тис. 200 грн.
- Микола Воловик, директор КВП «Кременчуцьке міське управління капітального будівництва» – 205 тис. 590 грн. У січні та квітні його зарплата з преміями перевищувала 46 тис. грн.
- Володимир Кургаєв, директор КП «Комфортний дім» – 202 тис. 241 грн. У березні до гаманця він поклав 55 тис. 200 грн завдяки преміям (квартальній та до Дня працівника ЖКГ).
- Євгеній Морозов, директор КГП «Креміньміськпроект» – 113 тис. 102 грн (18 тис. 800 грн щомісяця «на руки»). Премії, надбавки та матеріальна допомога за цей період йому не нараховувалися та не виплачувалися.
Варто враховувати, що дехто з перерахованих вище керівників комунальних підприємств ще не використав свою щорічну відпустку, тож у другому півріччі розмір їхніх виплат може зрости за рахунок відпускних. А це, відповідне, вплине на загальну суму заробітної плати посадовців за рік.
А що у віцемера?
Окремо відзначимо Івана Москалика, віцемера Кременчука з питань житлово-комунального господарства, який за перше півріччя 2025 року заробив 424 тис. 800 грн. Це приблизно понад 70 тис. 800 грн на місяць, що суттєво перевищує середні зарплати більшості керівників комунальних підприємств. Однак й відповідальність на ньому неабияка.
Утім, найбільше заробляє міський голова Віталій Малецький. За один місяць, наприклад, квітень, він отримав на руки 134 тис. 683 грн (майже стільки директорка КП «Кременчуцька муніципальна енергосервісна компанія» Прокопенко заробила за пів року). А ще — це 57 мінімальних пенсій!
Нагадаємо, рейтинг зарплат за І півріччя 2024 року очолював Кірєєв із загальною сумою 334 тис. 122 грн. На другому місці був Василенко, який поклав до кишені 296 тис. 282 грн. Третю сходинку посів Міхєєв, який заробив 291 тис. 920 грн.
Валерія Макряшина
